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Colorado se une a la iniciativa de formación laboral de FutureReady States

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author Eric Galatas, Producer
 Tania Gomezdaza
, Spanish Producer

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Wednesday, July 16, 2025   

Colorado cuenta ahora con respaldo para sus esfuerzos por conseguir que más adultos en edad de trabajar accedan a empleos de alta demanda y sean bien remunerados.

FutureReady States , una nueva iniciativa de la Fundación Lumina, ha recurrido a Jobs for the Future para que aporte una combinación de asistencia técnica y orientación política a las agencias estatales que ya han hecho de Colorado un líder para ayudar a las personas a completar títulos y certificados reconocidos por la industria.

El gobernador, Jared Polis, celebra la iniciativa y afirma que aún queda trabajo por hacer para satisfacer las necesidades de trabajadores y empresarios.

"Mediante la creación reflexiva del panorama de credenciales a corto plazo y sin titulación," dice Polis, "podemos asegurarnos de que nuestros estados ofrezcan más oportunidades que conduzcan a empleos reales, aumentos salariales reales y estabilidad laboral."

Polis emitió recientemente una orden ejecutiva que llama a las agencias estatales a crear un sistema más integral para facilitar el acceso a la educación y formación. Sin embargo, persisten los desafíos.

Una encuesta reciente de Gallup reveló que la mayoría de los estudiantes de bachillerato de la generación Z y sus padres, saben mucho sobre cómo obtener una licenciatura, pero desconocen otras opciones profesionales, como los programas de certificación.

Actualmente hay dos puestos de trabajo disponibles en Colorado por cada desempleado, pero más del 90% de los empleos mejor pagados requieren un título o credencial.

Kermit Kaleba, de la Fundación Lumina, afirma que su nuevo objetivo es lo que el país necesita para seguir siendo competitivo en la economía mundial.

"Para el año 2040, queremos que el 75% de los adultos estadounidenses en el mercado laboral tengan un titulo o credencial postsecundaria de valor que conduzca a la prosperidad económica," explica Kaleba.

Colorado tiene la mayor proporción de residentes con educación superior a la preparatoria en el país, empatado con Massachusetts. Sin embargo, solo la mitad de los graduados de preparatoria se inscriben en programas universitarios o de certificación.

Taylor Maag, de Jobs for the Future, afirma que su equipo puede ayudar a generar la aceptación de los líderes de todo el estado, asegurando la coordinación y la implementación de calidad.

"Este trabajo que vamos a realizar posicionara mejor tanto a Colorado como a Alabama para mantener el impulso que ya tienen," asegura Maag. "También esperamos que ofrezca al sector en general un modelo replicable para ayudar a otros estados a elevar el valor y el impacto de los programas de credenciales a corto plazo."

El apoyo para este reportaje fue aportado por la Fundación Lumina.

Aviso: Lumina Foundation for Education contribuye a nuestro fondo para informar sobre educación. Si desea apoyar noticias de interés público, haga clic aquí.


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